НАЗАД 

1.         Права и обязанности членов ПР:

• членами Палаты могут быть граждане и юридические лица, признающие Устав Палаты и участвующие в ее деятельности
• иностранные физические и юридические лица могут быть членами Палаты за исключением случаев, установленных федеральными Законами и международными договорами РФ
• решение о приеме в члены Палаты принимается Правлением на основании заявления о вступлении в Палату, а для юридических лиц – и решения их руководящего органа о вступлении в Палату. Правление вправе запросить у заявителя копии учредительных и иных документов, относящихся к его деятельности.
• заявление должно быть рассмотрено Правлением или указанными органами в срок, не превышающий одного месяца, и при их положительном решении заявитель становится членом Палаты по факту уплаты установленных вступительного и членского взносов.
• член Палаты может добровольно выйти из нее, подав письменное уведомление
• в случае неуплаты членами Палаты членских взносов его членство в Палате автоматически прекращается через два месяца после установленного Уставом срока уплаты членских взносов
• члены Палаты могут быть исключены из нее за нарушения требований Устава ПР НСО, а так же за действия, наносящие материальный ущерб Палате или ее деловой репутации. Решение об исключении принимается Правлением
• члены Палаты имеют права, установленные действующим законодательством для членов некоммерческого партнерства, а также иные права, предусмотренные решениями органов управления Палаты и не противоречащие законодательству
• ремесленные предприятия, ремесленники-индивидуалы, входящие в состав организаций, их объединяющих, при вступлении данных организаций в члены ПРС не становятся членами Палаты
• члены Палаты принимают участие в ее деятельности в соответствии с собственными задачами и интересами, не находящимися   в противоречии с Уставом Палаты
• государственные структуры, вступающие в члены Палаты ремесел НСО, от уплаты вступительных и членских взносов освобождаются.

2.         Членские взносы:

• для юридических лиц:
  Вступительный - 5 минимальных размеров оплаты труда
  Текущий (ежегодный) - 15 минимальных размеров оплаты труда
• для индивидуальных предпринимателей:
  Вступительный - 2 минимальных размеров оплаты труда
  Текущий (ежегодный) - 6 минимальных размеров оплаты труда

Регулярные (ежегодные) поступления от членов Палаты (членские взносы) в размерах, установленных Правлением Палаты, вносятся на расчетные счета или в кассу Палаты:

– в первом месяце календарного года в полном размере либо в первом и седьмом месяцах года в равных долях;

– при вступлении в Палату – часть годового членского взноса, пропорциональная числу месяцев, остающихся до конца календарного года (полугодия), включая текущий месяц.